الصور: الموردة
عائشة علي أحمد المهري هي أخصائية رعاية صحية إماراتية بارعة، تمكنت خلال مسيرتها المهنية التي امتدت لـ 27 عامًا من تحطيم السقف الزجاجي من خلال إثبات مهاراتها القيادية في أدوار مختلفة.
منذ أيام دراستها، كانت مصممة على النجاح والارتقاء إلى آفاق جديدة في حياتها. كانت عائشة الشابة تنخرط في دورة دراسية بدوام كامل ووظيفة تمريضية منتظمة من خلال إنهاء المناوبات والركض لحضور المحاضرات. وقد توج سعيها الدؤوب لتحقيق التميز في دورها الحالي كنائب الرئيس التنفيذي في مدينة برجيل الطبية (BMC)، أحد المستشفيات الرائدة في مجال الرعاية الرباعية التابعة لشركة برجيل القابضة في أبو ظبي.
بدأت حياتها المهنية في عام 1997 في أحد المستشفيات التابعة لوزارة الصحة كممرضة بعد حصولها على شهادة الدبلوم في التمريض. مع مرور الوقت، تحول تخصصها وتركيزها نحو الرعاية الحرجة وصحة الأطفال.
كن على اطلاع على اخر الاخبار. اتبع KT على قنوات WhatsApp.
وفي وقت لاحق، حصلت على درجة البكالوريوس من جامعة الشارقة وأصبحت واحدة من أفضل 10 طلاب تخرجوا من الكلية. وأعقب ذلك شهادة القيادة من جامعة ماكماستر في كندا.
“لقد اخترت مهنة التمريض في الوقت الذي بدأنا نرى فيه المزيد من الإماراتيين ينضمون إلى هذه المهنة. كان المجتمع من حولي داعمًا بشكل لا يصدق، ولعب تشجيعهم دورًا كبيرًا في تشكيل مساري المهني. وقالت عائشة: “لقد كان هذا الدعم هو الذي دفعني إلى السعي للحصول على مناصب قيادية في هذا المجال”. خليج تايمز بمناسبة يوم التمريض العالمي الذي يصادف 12 مايو.
وأشارت إلى أن خبرتها في هذا المجال ساهمت في جعلها محترفة بشكل أفضل.
“كان الدرس الأول الذي تعلمته كممرضة هو التعامل مع كل مريض كما لو كان من أفراد العائلة. لقد أثر هذا المبدأ بشكل عميق على مسيرتي المهنية وشكل نظرتي كممرضة وقائدة تمريض. كل يوم أقضيه في هذه الوظيفة يجلب تحديات جديدة وفرصًا للتعلم، وأنا ممتن للغاية لكل واحد منهم.
تبقى حريصة على التعلم
بعد ما يقرب من 12 عامًا في مناصب مختلفة في نقابة التمريض، هدفت عائشة إلى توسيع نطاق تركيزها إلى ما هو أبعد من الجوانب السريرية للرعاية الصحية، والبدء في التعامل مع العمليات واللوائح والمبادئ التوجيهية الشاملة التي تشكل أساس النظام البيئي للرعاية الصحية.
عملت في عدة أماكن قبل انضمامها إلى فريق التكليف في مستشفى الجليلة التخصصي للأطفال في دبي، كرئيسة التمريض (CNO) التي تقود عملية التمريض. وبعد أن قضت حوالي أربع سنوات كمديرة تنفيذية في المستشفيات والمرافق الطبية، انضمت إلى شركة أبوظبي للخدمات الصحية (صحة) كمديرة تنفيذية للمجموعة. مع تحملها المزيد من المسؤوليات، قررت عائشة اكتساب المزيد من المعرفة في هذا المجال للمضي قدمًا في رحلتها.
أثناء عملها كمديرة تقنية وطنية، حصلت على درجتي ماجستير – واحدة في إدارة الرعاية الصحية من الكلية الملكية للجراحين، أيرلندا، والأخرى في اقتصاديات الصحة من جامعة السوربون، فرنسا. وكانت أول امرأة إماراتية من الشرق الأوسط تحصل على جائزة وكيل القيادة لصانع التغيير من جمعية نظم المعلومات والإدارة الصحية (HIMSS) في عام 2020.
التحول إلى القطاع الخاص
وبينما شجع قادة دولة الإمارات العربية المتحدة المواطنين الإماراتيين على العمل في قطاع الرعاية الصحية الخاص، أدركت عائشة أن هذا هو الوقت المناسب للشروع في رحلة جديدة. وبعد عملها في قطاع الرعاية الصحية العام لسنوات، انتقلت إلى القطاع الخاص عندما سنحت لها الفرصة.
“كممرضات، نكتسب فهمًا متعمقًا لنظام الرعاية الصحية من الداخل إلى الخارج. ومع مرور كل عام، نتعلم المزيد، ليس فقط عن رعاية المرضى ولكن أيضًا عن تعقيدات النظام نفسه.
انضمت عائشة إلى شركة برجيل القابضة في عام 2023. وباعتبارها المدير التنفيذي للمجموعة، تمكنت من عرض قدراتها، وفي فترة قصيرة، شقت طريقها لتصبح نائب الرئيس التنفيذي لمدينة برجيل الطبية (BMC). وتحث الأفراد على التعلم وتزويد أنفسهم بأحدث المهارات والمعارف.
“نصيحتي للعاملين في هذا المجال هي التركيز على صقل خبرتك والاستفادة من كل فرصة للنمو تأتي في طريقك. إن إمكاناتك في هذه المهنة لا حدود لها حقًا. أستطيع أن أشهد على ذلك من خلال رحلتي المهنية، حيث رأيت بنفسي أنه كلما تعلمت أكثر، كلما تمكنت من المساهمة بشكل أكبر.
تمكنت عائشة، وهي أم لطفلين، من تحقيق التوازن بين العمل والحياة مع الارتقاء إلى آفاق جديدة وزيادة الطموحات لفعل المزيد.
“لا يوجد شيء مستحيل إذا كنت تؤمن بنفسك. وبالنظر إلى المستقبل، فإنني أتصور مستقبلاً لا تدعم فيه الممرضات نظام الرعاية الصحية فحسب، بل تقود أيضًا الابتكارات في رعاية المرضى.
