Connect with us

Hi, what are you looking for?

دولي

اتهم مجلس العمل الأمريكي شركة أبل بفرض قواعد غير قانونية في مكان العمل – أخبار

الصورة: رويترز

أصدر مجلس العمل الأمريكي شكوى تتهم شركة أبل بانتهاك حقوق الموظفين في التنظيم والدعوة إلى تحسين ظروف العمل من خلال الحفاظ على سلسلة من قواعد مكان العمل غير القانونية.

أعلن المجلس الوطني لعلاقات العمل في الشكوى في وقت متأخر من يوم الاثنين أن شركة Apple طلبت من الموظفين في جميع أنحاء البلاد التوقيع على اتفاقيات غير قانونية تتعلق بالسرية وعدم الإفصاح وعدم المنافسة وفرضت سوء سلوك واسع النطاق وسياسات على وسائل التواصل الاجتماعي.


وتتهم الشكوى شركة أبل “بالتدخل في الموظفين وتقييدهم وإجبارهم على ممارسة” حقوقهم بموجب قانون العمل الفيدرالي.

وقالت شركة أبل، في بيان قدمه متحدث باسمها، إنها تحترم دائمًا حقوق موظفيها في مناقشة الأجور وساعات العمل وظروف العمل، وهو ما ينعكس في سياسات التوظيف الخاصة بها.



وقالت الشركة: “نحن نختلف بشدة مع هذه الادعاءات وسنواصل مشاركة الحقائق في جلسة الاستماع”.

إذا لم تقم شركة Apple بتسوية القضية، فسيتم الاستماع إليها من قبل قاض إداري بدءًا من شهر يناير. وتسعى الوكالة إلى مطالبة شركة آبل بإلغاء القواعد المزعومة غير القانونية وإخطار جميع القوى العاملة لديها في الولايات المتحدة بحقوقهم القانونية.

يمكن مراجعة قرارات القضاة الإداريين من قبل مجلس العمل المكون من خمسة أعضاء، والذي يمكن استئناف أحكامه أمام محاكم الاستئناف الفيدرالية.

وتنبع الشكوى من التهم الموجهة ضد شركة آبل في عام 2021 من قبل آشلي جيوفيك، المدير الهندسي الكبير السابق في الشركة. وقال جيوفيك إن قواعد أبل المختلفة، بما في ذلك تلك المتعلقة بالسرية واستخدام وسائل التواصل الاجتماعي، تمنع الموظفين من مناقشة قضايا مثل المساواة في الأجور والتمييز على أساس الجنس مع بعضهم البعض ومع وسائل الإعلام.

كما رفعت جيوفيك دعوى قضائية في المحكمة الفيدرالية في كاليفورنيا في مايو متهمة فيها شركة أبل بالانتقام بشكل غير قانوني منها لتقديمها شكاوى NLRB ومحاولة تنظيم عمال آخرين. ونفت شركة أبل ارتكاب أي مخالفات وتحركت لرفض القضية.

تواجه الشركة حالتين أخريين على الأقل من قضايا NLRB المعلقة تدعي أنها فصلت موظفًا في مقرها الرئيسي في كوبرتينو بولاية كاليفورنيا لانتقاده المديرين والتدخل بشكل غير قانوني في حملة نقابية في متجر بيع بالتجزئة في أتلانتا. ونفت الشركة ارتكاب أي مخالفات.

قضت NLRB في مايو بأن مدير متجر Apple في مانهاتن استجوب بشكل غير قانوني أحد الموظفين بشأن دعمه للنقابة. انضم اثنان من متاجر Apple في الولايات المتحدة إلى النقابات منذ عام 2022، وتعمل النقابات على تنظيم عدة مواقع أخرى.


اضف تعليقك

اترك تعليقك

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

مقالات ذات صلة

اخبار التقنية

تقنية مبتكرة تنجز النسخ الفوري للكلام باللغة العربية بزمن استجابة يبلغ 150 ميلي ثانية على أجهزة الهواتف الذكية، مع ضمان بقاء البيانات الصوتية بالكامل...

اخر الاخبار

أعلنت أمانة العاصمة المقدسة عن بدء استقبال طلبات الحصول على تراخيص العربات الموسمية لحج 1447هـ، وذلك بهدف تنظيم خدمات بيع المواد الغذائية والمشروبات للحجاج....

صحة

تعتبر سلامة المرضى أولوية قصوى، ومن الجوانب الهامة التي تؤثر على هذه السلامة التفاعلات المحتملة بين الأدوية والطعام والشراب. تشير دراسات حديثة إلى أن...

فنون وثقافة

فجعت الأوساط الفنية في مصر والعالم العربي بوفاة الفنانة الكبيرة سهير زكي، إحدى رواد الرقص الشرقي والسينما المصرية، عن عمر يناهز 78 عامًا. وقد...

فنون وثقافة

تصدرت أخبار الفنانين المصريين مواقع التواصل الاجتماعي خلال الأيام الماضية، وتحديداً التكهنات حول علاقة الفنانة يارا السكري والفنان أحمد العوضي. وقد أثارت تصريحات يارا...

تكنولوجيا

لم يعد السباق في صناعة السيارات مقتصراً على القوة أو الفخامة، بل أصبح الابتكار في السيارات ذاتية القيادة هو المحرك الرئيسي للتنافسية العالمية. في...

دولي

أثارت تصريحات لرئيسة المفوضية الأوروبية أورسولا فون دير لاين حول توسيع الاتحاد الأوروبي، وذكرها لتركيا إلى جانب روسيا والصين كقوى ذات تأثير خارجي محتمل،...

رياضة

في إنجاز رياضي بارز، حقق نادي الهلال لقب الدوري الممتاز للناشئات تحت 17 عامًا في النسخة الأولى من البطولة، وذلك في موسم 2025-2026. جاء...